山東鐵發(fā)資本投資管理有限公司成立于2018年3月，是山東鐵投集團旗下山東鐵路發(fā)展基金有限公司控股子公司。鐵發(fā)資本黨支部自成立以來(lái)，堅持以黨的政治建設為統領(lǐng)，聚焦增強基層黨組織政治功能和組織功能，推行“1234”黨支部工作法，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設總要求，深化打造“產(chǎn)融致遠”特色黨建工作體系，積極推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)深度融合，確保公司在改革創(chuàng )新、轉型發(fā)展中穩步實(shí)現各項目標任務(wù)。黨支部創(chuàng )作的《我們，正當時(shí)》在2022年度全省優(yōu)秀黨員教育電視片（黨課）評選工作中被省委組織部評為三等獎，連續兩次榮獲山東鐵投集團“五星級黨支部”稱(chēng)號，充分展現出在新時(shí)代新征程上事?tīng)幰涣?、唯旗是奪的精神風(fēng)貌。

“1234”黨支部工作法，即：緊緊圍繞服務(wù)“產(chǎn)投協(xié)同發(fā)展”這一個(gè)中心，履行“直接教育、管理、監督黨員”“組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾”兩大職責，突出“黨的建設第一責任、改革創(chuàng )新第一動(dòng)力、轉型發(fā)展第一要務(wù)”三個(gè)“第一”，全力以赴完成“防范風(fēng)險、穩步發(fā)展、做大產(chǎn)業(yè)、突破并購”四大重點(diǎn)任務(wù)，推動(dòng)黨支部建設全面進(jìn)步、全面過(guò)硬，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量可持續發(fā)展。

突出政治建設，在對黨忠誠上走在前

黨支部牢牢把握堅持黨的領(lǐng)導和加強黨的建設這一國有企業(yè)的“根”和“魂”，持之以恒抓牢自身組織建設，持續夯實(shí)思想政治教育基礎，抓緊抓實(shí)基層黨建。

凝聚思想共識。堅持旗幟鮮明講政治，突出政治建設這個(gè)黨的根本性建設，切實(shí)抓好習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想教育培訓，嚴格落實(shí)“第一議題”制度，把學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神作為重中之重，著(zhù)力把主題教育中激發(fā)出來(lái)的學(xué)習、工作熱情轉化為攻堅克難的強大動(dòng)力，持續加強思想理論武裝，引導全體黨員干部堅定擁護“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”。規范組織生活。堅持以示范標準升級基礎管理，按照有固定時(shí)間、有明確主題、有鮮明特色、有良好成效、有濃厚氛圍的“五有”目標，推動(dòng)組織生活和黨員活動(dòng)標準化，做到“規定動(dòng)作”高質(zhì)量、“自選動(dòng)作”有特色。將基礎臺賬記錄作為黨建工作責任落實(shí)情況的重要紀實(shí)依據，做到分類(lèi)裝訂，對黨務(wù)日常事務(wù)、學(xué)習教育、主題活動(dòng)等進(jìn)行規范化管理。

全面從嚴治黨。扎實(shí)推進(jìn)新時(shí)代國有企業(yè)廉潔文化建設，以自我革命精神推進(jìn)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，始終把黨風(fēng)廉政建設擺在突出位置，持續打造務(wù)實(shí)管用的廉潔防控體系，常態(tài)化長(cháng)效化開(kāi)展廉潔自律警示教育，推動(dòng)廉潔教育再入心、監督問(wèn)責再深入，推動(dòng)“三不腐”同向發(fā)力，始終保持反腐敗高壓態(tài)勢。

加強隊伍建設，在團結奮斗上當樣板

黨支部以創(chuàng )建“黨員先鋒崗、青年突擊隊”為抓手，持續強化基礎工作、基本制度、隊伍建設，打造凝聚人心、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的新引擎。

抓好黨員發(fā)展。堅持把政治標準放在首位，嚴格按照黨員發(fā)展要求，建立“把骨干培養成黨員，把黨員培養成骨干，把黨員骨干培養成榜樣標桿”的“三向培養”模式，嚴格程序，關(guān)口前移，深入考察發(fā)展對象、積極分子的入黨動(dòng)機，真正做到從思想上入黨、行動(dòng)上向黨員看齊，嚴格政治審查，從源頭上把好黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān)，積極發(fā)展新黨員，增添支部新活力。

加強黨員教育。發(fā)揮黨支部主體作用，結合“三會(huì )一課”、組織生活會(huì )、黨員黨性分析、談心談話(huà)、民主評議等工作，綜合分析黨員日常表現，對黨員進(jìn)行“評星定級”。組織開(kāi)展普法宣傳、“慈心一日捐”、無(wú)償獻血、文明交通等社會(huì )公益活動(dòng)，“身邊榜樣”不斷涌現，積極踐行社會(huì )責任，以實(shí)際行動(dòng)弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)。

聚集優(yōu)秀人才。聚焦“人才強企”，厚植人才第一資源，持續建強人才機制，把對資本運作、產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有關(guān)鍵作用的人才引進(jìn)來(lái)、留下來(lái)，員工平均年齡33歲，全部具有研究生學(xué)歷和崗位所需的職業(yè)資格，呈現“年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化”的特點(diǎn)，打造資本與產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才新高地，全面激發(fā)公司經(jīng)營(yíng)活力。

聚焦能力建設，在干事創(chuàng )業(yè)上做表率

黨支部大力發(fā)揚“嚴真細實(shí)快”的工作作風(fēng)，找準黨建工作與公司治理、資本運作、產(chǎn)業(yè)拓展的契合點(diǎn)，全面激活公司高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能。

規范公司治理。堅持兩個(gè)“一以貫之”，將黨的領(lǐng)導有效融入公司治理，切實(shí)提高治理效能。嚴格落實(shí)“三重一大”議事規則，全面落實(shí)“三張清單”，建立完善支委會(huì )、董事會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )議事規則，理清支委與其他治理主體權責邊界，確保黨的領(lǐng)導融入公司治理制度化、程序化。

做強資本運作。加快落實(shí)“三個(gè)轉變”總體要求，穩健高效開(kāi)展資本運作，以新時(shí)代“趕考”姿態(tài)高效完成業(yè)績(jì)指標。公司累計管理基金規模超過(guò)30億元，累計投資規模超過(guò)40億元，持續深耕股權投資，珠海冠宇、中創(chuàng )新航等多個(gè)項目成功上市，中材鋰膜、海譜潤斯、合肥視涯、博康信息等多個(gè)項目即將申報，股權項目多點(diǎn)開(kāi)花。

堅定產(chǎn)業(yè)運營(yíng)。在融入新發(fā)展格局、聚焦轉型發(fā)展任務(wù)中，秉承產(chǎn)融結合發(fā)展理念，尋求新的投融資增長(cháng)點(diǎn)，找準專(zhuān)業(yè)化特色化發(fā)展之路，由以資本運作為主，轉變?yōu)橘Y本運作與產(chǎn)業(yè)運營(yíng)互促共進(jìn)、雙重驅動(dòng)，迅速推進(jìn)新產(chǎn)業(yè)項目落地，在供應鏈、新能源兩個(gè)方向實(shí)現良好開(kāi)局，為加速形成產(chǎn)融共進(jìn)、多極增長(cháng)的新發(fā)展格局提供堅強保障和有力支撐。